今天分享的是银川领导高层读书分享会，这是我们公司创新的一个会议形式。领导们需要在规定的时间内读完一定数量的页数，每周都要进行进度汇报，在会议上互相分享读后感以及启发。这一创举为领导高层们提供了一个共同的学习和交流平台，有助于增进彼此之间的默契与配合，增强团队凝聚力。领导们展现出来的学习态度，为员工们树立了一个好榜样，这样从上到下，逐渐地会形成积极向上的学习氛围，有了端正的学习态度，工作效率自然事半功倍。通过读书分享会，领导们可以将书中所得来的启示与本企业的核心价值观相结合起来，帮助员工更好地理解和认同企业文化，从而增强员工对公司的归属感。